04 Jun 2026 • 7 min read
Panduan lengkap bikin CV perusahaan, mulai syarat, biaya, akta pendirian, hingga legalitas usaha melalui OSS RBA.
Gambar Ilustrasi Bikin CV Perusahaan: Syarat, Biaya, dan Proses
Bikin CV perusahaan menjadi salah satu langkah yang banyak dipilih pelaku usaha mikro, kecil, hingga menengah untuk menjalankan bisnis secara legal. Bentuk usaha Commanditaire Vennootschap atau CV dinilai lebih sederhana dibanding Perseroan Terbatas (PT), terutama dari sisi modal, struktur kepemilikan, dan proses pendiriannya.
Di Indonesia, legalitas usaha semakin penting karena berkaitan langsung dengan akses perbankan, pengadaan proyek, perpajakan, kerja sama bisnis, hingga perizinan berbasis risiko melalui sistem OSS RBA. Banyak pelaku usaha yang awalnya menjalankan bisnis secara informal akhirnya memutuskan bikin CV perusahaan agar usahanya lebih kredibel dan dapat berkembang lebih luas.
Artikel ini membahas secara lengkap proses pendirian CV, syarat administrasi, biaya, dasar hukum, tahapan pengurusan legalitas, hingga tips memilih klasifikasi usaha yang tepat. Pembahasan juga dikaitkan dengan sistem OSS RBA, Nomor Induk Berusaha (NIB), serta kompetensi tenaga kerja yang relevan dalam kegiatan usaha tertentu.
CV atau Commanditaire Vennootschap adalah bentuk badan usaha persekutuan yang didirikan oleh dua orang atau lebih dengan pembagian peran sebagai sekutu aktif dan sekutu pasif. Sekutu aktif bertanggung jawab menjalankan usaha, sedangkan sekutu pasif bertindak sebagai penanam modal.
Berbeda dengan PT yang berbentuk badan hukum, CV termasuk badan usaha non badan hukum. Meskipun demikian, CV tetap diakui secara legal dan dapat menjalankan kegiatan usaha secara resmi setelah memiliki akta pendirian, NIB, serta izin usaha yang sesuai.
Dasar hukum pendirian CV mengacu pada Kitab Undang-Undang Hukum Dagang (KUHD), terutama Pasal 19 sampai Pasal 21. Selain itu, pengurusan legalitas usaha saat ini juga terintegrasi melalui sistem OSS RBA berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 5 Tahun 2021 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha Berbasis Risiko.
Dalam praktik bisnis modern, bikin CV perusahaan sering dipilih oleh:
Bagi usaha konstruksi, legalitas perusahaan juga berkaitan dengan kompetensi tenaga kerja dan sertifikasi profesi. Anda dapat memahami lebih lanjut melalui pembahasan jabatan kerja dan kompetensi profesi serta sertifikat kompetensi kerja dan SKK.
Sebelum memulai proses pendirian, Anda perlu menyiapkan dokumen dan data pendukung. Kelengkapan dokumen akan mempercepat proses pembuatan akta hingga penerbitan NIB OSS.
Secara umum, syarat bikin CV perusahaan meliputi:
Pemilihan KBLI atau Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia sangat penting karena menentukan jenis izin yang harus dipenuhi perusahaan. Kesalahan memilih KBLI dapat menyebabkan izin usaha tidak sesuai dengan kegiatan operasional.
Untuk memahami struktur jabatan dan kompetensi tenaga kerja sesuai bidang usaha konstruksi atau teknis, Anda dapat mempelajari klasifikasi jabatan kerja sipil, jabatan kerja mekanikal, dan jabatan kerja manajemen pelaksanaan.
Proses bikin CV perusahaan saat ini relatif lebih cepat dibanding beberapa tahun lalu karena sudah terintegrasi secara digital. Namun, setiap tahapan tetap harus dilakukan secara berurutan agar legalitas usaha valid.
Nama CV diajukan melalui notaris untuk memastikan belum digunakan pihak lain. Nama usaha sebaiknya mencerminkan kegiatan bisnis dan mudah diingat.
Notaris akan menyusun akta pendirian CV yang memuat:
Akta ini menjadi dasar legalitas utama perusahaan sebelum melanjutkan proses OSS.
Setelah akta selesai, notaris akan melakukan pendaftaran melalui sistem Administrasi Hukum Umum (AHU) Kementerian Hukum dan HAM. Dari proses ini akan terbit Surat Keterangan Terdaftar.
CV wajib memiliki Nomor Pokok Wajib Pajak badan untuk keperluan administrasi perpajakan dan transaksi usaha.
NIB atau Nomor Induk Berusaha diterbitkan melalui OSS RBA. Dokumen ini berfungsi sebagai identitas usaha sekaligus pengganti beberapa izin dasar.
Dalam beberapa sektor usaha tertentu, OSS juga akan menentukan kewajiban tambahan seperti Sertifikat Standar, Persetujuan Lingkungan, atau izin teknis lainnya.
Biaya pendirian CV dapat berbeda tergantung wilayah, jasa notaris, dan kompleksitas bidang usaha. Secara umum, komponen biaya meliputi jasa notaris, pendaftaran AHU, pembuatan NPWP, dan pengurusan OSS.
| Komponen | Perkiraan Biaya |
|---|---|
| Jasa notaris | Rp2.000.000 – Rp6.000.000 |
| Pendaftaran AHU | Rp200.000 – Rp500.000 |
| NPWP badan | Umumnya tanpa biaya |
| Pengurusan NIB OSS | Umumnya tanpa biaya |
| Perizinan tambahan sektor tertentu | Tergantung jenis usaha |
Untuk bidang usaha konstruksi, biaya dapat bertambah karena adanya kewajiban sertifikasi badan usaha dan tenaga kerja kompeten. Misalnya kebutuhan SKK Konstruksi untuk tenaga ahli atau tenaga terampil tertentu.
Anda dapat mempelajari lebih lanjut mengenai SKK Konstruksi syarat dan proses sertifikasi serta cek dan verifikasi SKK Konstruksi agar legalitas usaha sesuai ketentuan proyek konstruksi.
Banyak pelaku usaha bingung memilih antara CV dan PT. Pemilihan bentuk usaha sebaiknya disesuaikan dengan kebutuhan bisnis, risiko usaha, serta target pengembangan perusahaan.
| Aspek | CV | PT |
|---|---|---|
| Status | Badan usaha | Badan hukum |
| Pendirian | Minimal 2 orang | Minimal 1 orang untuk PT Perorangan tertentu |
| Pemisahan aset | Tidak terpisah penuh | Terpisah dari pemilik |
| Modal dasar | Fleksibel | Menyesuaikan kesepakatan pendiri |
| Pengambilan keputusan | Lebih sederhana | Lebih formal |
| Cocok untuk | UMKM dan usaha keluarga | Skala bisnis lebih besar |
Jika usaha Anda bergerak di bidang jasa konstruksi, bentuk badan usaha juga akan memengaruhi pengurusan Sertifikat Badan Usaha (SBU), pemenuhan tenaga ahli, serta klasifikasi risiko usaha.
Legalitas usaha bukan sekadar formalitas administrasi. Dalam praktik bisnis, legalitas memengaruhi banyak aspek operasional perusahaan.
Perusahaan yang memiliki legalitas lengkap lebih mudah:
Untuk usaha konstruksi, legalitas perusahaan juga berkaitan dengan keselamatan kerja dan kompetensi tenaga kerja. Pemerintah melalui Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2017 tentang Jasa Konstruksi menekankan pentingnya tenaga kerja bersertifikat.
Karena itu, banyak perusahaan konstruksi membutuhkan tenaga kerja dengan sertifikasi seperti Ahli Muda K3 Konstruksi, Pengawas K3, atau Manajer Pengelolaan Bangunan Gedung.
Banyak pendiri usaha mengalami hambatan karena kurang memahami proses legalitas sejak awal. Beberapa kesalahan umum meliputi:
Dalam sektor teknis seperti konstruksi, perusahaan juga sering mengalami kendala karena tenaga kerja belum memiliki kompetensi sesuai jabatan kerja. Padahal, proyek tertentu mensyaratkan personel bersertifikat berdasarkan SKKNI dan standar kompetensi konstruksi.
Anda dapat memahami struktur kompetensi profesi lebih lanjut melalui pembahasan Ahli Muda Keselamatan Konstruksi dan diklat tenaga konstruksi.
Sebelum menentukan KBLI, Anda perlu memahami ruang lingkup kegiatan usaha secara detail. Banyak pelaku usaha memilih KBLI terlalu umum sehingga menyulitkan saat pengurusan izin lanjutan.
Beberapa tips yang dapat diterapkan:
Untuk sektor konstruksi dan teknik, kebutuhan tenaga kerja kompeten menjadi faktor penting. Misalnya bidang arsitektur membutuhkan tenaga seperti Asisten Arsitek atau Arsitek Madya.
Ya. Pendirian CV wajib menggunakan akta notaris sebagai dasar legalitas usaha sebelum didaftarkan ke AHU dan OSS.
Jika dokumen lengkap, proses biasanya berlangsung sekitar 3 sampai 14 hari kerja tergantung kompleksitas usaha dan proses administrasi.
Ya. NIB menjadi identitas usaha resmi yang diterbitkan melalui OSS RBA dan diperlukan untuk menjalankan kegiatan usaha secara legal.
Bisa. Namun perusahaan harus memenuhi syarat administrasi, legalitas usaha, perpajakan, dan sertifikasi tertentu sesuai ketentuan pengadaan.
Tergantung bidang usaha. Untuk sektor konstruksi, jasa teknik, dan pekerjaan tertentu, tenaga kerja bersertifikat kompetensi sering menjadi syarat wajib.
Bikin CV perusahaan merupakan langkah penting bagi pelaku usaha yang ingin menjalankan bisnis secara legal, profesional, dan lebih siap berkembang. Proses pendirian CV mencakup pembuatan akta notaris, pendaftaran AHU, pengurusan NPWP badan, hingga penerbitan NIB melalui OSS RBA.
Selain legalitas administrasi, pelaku usaha juga perlu memperhatikan pemilihan KBLI, kewajiban perizinan berbasis risiko, serta kompetensi tenaga kerja sesuai bidang usaha. Untuk sektor konstruksi dan jasa teknik, pemenuhan sertifikasi profesi dan jabatan kerja menjadi bagian penting dalam pengembangan usaha jangka panjang.
Dari perencaan mengambil bidang usaha, kualifikasi sampai dengan persiapan dokumen tender dengan tujuan untuk Memenangkan Proyek
Konsultasi dengan Career Consultant profesional: terpercaya, respon cepat, dan layanan premium untuk mengembangkan karier dan peluang Anda.
Butuh bantuan? Hubungi kami.
Konsultasi Gratis — Respon < 5 menitJabatankerja.com sebagai konsultan bisnis, berpengalaman dalam memberikan solusi bisnis yang inovatif dan efektif untuk perusahaan di berbagai industri. Tim kami yang terdiri dari para ahli di bidang strategi, keuangan, dan operasi akan bekerja sama dengan Anda untuk mencapai tujuan bisnis Anda. Kami menyediakan layanan yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan Anda, termasuk analisis pasar, perencanaan strategis, dan pengembangan bisnis. Dengan pengalaman kami yang luas dan metode yang teruji, kami yakin dapat membantu perusahaan Anda untuk tumbuh dan berkembang lebih sukses.
04 Jun 2026 • 7 min read
03 Jun 2026 • 7 min read
02 Jun 2026 • 6 min read
29 May 2026 • 7 min read
28 May 2026 • 9 min read
22 May 2026 • 8 min read
21 May 2026 • 7 min read
19 May 2026 • 8 min read
18 May 2026 • 8 min read
13 May 2026 • 8 min read
12 May 2026 • 9 min read
11 May 2026 • 7 min read
Pilih Sub bidang pekerjaan yang akan diambil, misalnya:
Tingkatkan kredibilitas dan peluang bisnis Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Konstruksi (SBUJK). Sertifikat ini membuktikan bahwa perusahaan Anda memenuhi standar kompetensi dan kualitas yang ditetapkan oleh pemerintah, memastikan kelayakan dalam menjalankan proyek konstruksi. Dengan SBUJK, Anda dapat mengikuti tender proyek pemerintah dan swasta, memperluas jaringan bisnis, serta meningkatkan kepercayaan klien dan mitra.
Pelajari Lebih LanjutRaih pengakuan resmi dalam bidang jasa penunjang tenaga listrik dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Penunjang Tenaga Listrik (SBUJPTL). Sertifikat ini menunjukkan bahwa perusahaan Anda memiliki kapasitas dan kompetensi untuk menyediakan layanan berkualitas tinggi di sektor tenaga listrik. Dengan SBUJPTL, Anda dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan, memperluas peluang usaha, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi industri.
Pelajari Lebih LanjutTingkatkan profesionalisme dan keahlian Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Kompetensi Kerja (SKK) Konstruksi. Sertifikat ini diakui secara nasional dan membuktikan bahwa Anda memiliki pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas konstruksi dengan efektif. Dengan SKK Konstruksi, Anda dapat meningkatkan peluang karir, memperoleh kepercayaan dari pemberi kerja, dan memenuhi standar industri.
Pelajari Lebih LanjutPastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan dengan Contractor Safety Management System (CSMS). Sistem ini dirancang untuk mengelola dan mengawasi kinerja keselamatan kontraktor, memastikan bahwa mereka memenuhi persyaratan keselamatan yang ditetapkan oleh perusahaan Anda. Dengan CSMS, Anda dapat mengurangi risiko kecelakaan, meningkatkan keamanan di tempat kerja, dan membangun budaya keselamatan yang kuat.
Pelajari Lebih LanjutTingkatkan keunggulan operasional dan kepuasan pelanggan dengan Sertifikat ISO 9001, standar internasional untuk sistem manajemen mutu. Dengan sertifikasi ini, perusahaan Anda akan diakui memiliki proses yang efisien, konsisten, dan memenuhi kebutuhan pelanggan. Sertifikat ISO 9001 tidak hanya meningkatkan reputasi perusahaan di mata klien dan mitra bisnis, tetapi juga membantu mengidentifikasi dan mengatasi risiko dengan lebih efektif, memastikan kualitas produk dan layanan Anda selalu optimal.
Pelajari Lebih LanjutJadikan perusahaan Anda pelopor dalam pengelolaan lingkungan dengan memperoleh Sertifikat ISO 14001. Standar ini menunjukkan komitmen Anda terhadap praktik ramah lingkungan dan keberlanjutan, mengurangi dampak negatif operasi bisnis terhadap lingkungan. Dengan sertifikasi ISO 14001, Anda tidak hanya mematuhi peraturan lingkungan yang berlaku, tetapi juga meningkatkan efisiensi operasional dan menghemat biaya melalui penggunaan sumber daya yang lebih baik dan pengurangan limbah. Raih kepercayaan dan loyalitas dari konsumen yang semakin peduli terhadap lingkungan dengan sertifikat ini.
Pelajari Lebih LanjutLindungi aset informasi berharga perusahaan Anda dengan Sertifikat ISO 27001, standar internasional untuk sistem manajemen keamanan informasi. Sertifikasi ini membantu Anda menetapkan, menerapkan, memelihara, dan terus meningkatkan sistem keamanan informasi, memastikan bahwa data perusahaan dan klien tetap aman dari ancaman dan kebocoran. Dengan ISO 27001, Anda tidak hanya memenuhi persyaratan hukum dan regulasi, tetapi juga membangun kepercayaan dan kredibilitas di mata pelanggan dan mitra bisnis, membuktikan bahwa Anda serius dalam menjaga keamanan data.
Pelajari Lebih LanjutPerangi praktik suap dan korupsi dengan Sertifikat ISO 37001, standar internasional untuk sistem manajemen anti-penyuapan. Dengan memperoleh sertifikasi ini, perusahaan Anda menunjukkan komitmen terhadap etika bisnis dan integritas, serta kepatuhan terhadap hukum anti-suap. Sertifikat ISO 37001 membantu Anda mengidentifikasi risiko penyuapan, menerapkan kebijakan dan kontrol yang efektif, dan membangun budaya transparansi. Meningkatkan kepercayaan dari pemangku kepentingan dan memperkuat reputasi perusahaan sebagai organisasi yang bersih dan dapat dipercaya.
Pelajari Lebih LanjutPrioritaskan kesehatan dan keselamatan kerja dengan Sertifikat ISO 45001, standar internasional untuk sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Dengan sertifikasi ini, Anda menunjukkan komitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi karyawan, mengurangi risiko kecelakaan dan penyakit akibat kerja. Sertifikat ISO 45001 membantu Anda mematuhi regulasi K3 yang berlaku, meningkatkan moral dan produktivitas karyawan, serta mengurangi biaya yang terkait dengan insiden kerja. Jadilah perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan dengan ISO 45001.
Pelajari Lebih LanjutCeritakan kepada kami, goal bisnis Anda.
Apakah sudah memiliki tenaga ahli dan peralatan pendukung konstruksi
Kami dapat membantu proses SKK - Sertifikat Kompetensi Kerja Konstruksi dan pemenuhan Peralatan
Termasuk Ijin Operator (SIO) dan Ijin Alatnya (SIA)
SBU Jasa Konstruksi ini dikeluarkan oleh LSBU atau Lembaga Sertifikat Badan Usaha yang di Akreditasi oleh LPJK PUPR